Komisja Zakładowa Pracowniczego Związku Zawodowego JSW Zofiówka – opinie

Zarząd (5 osób)

• 2 × członek zarządu, przewodnicząca, 2 × wiceprzewodniczący

Sposób reprezentacji: 1.związek reprezentowany jest przez przewodniczącego lub wiceprzewodniczących. 2.prezydium może upoważnić inne osoby do reprezentowania związku określając zakres tych uprawnień. 3. w bieżącej działalności organizację związkową reprezentuje przewodniczący, wiceprzewodniczący lub osoby upoważnione przez zarząd. 4.upoważnienie do zaciągania zobowiązań majątkowych w imieniu związku przysługuje działającym łącznie przewodniczącemu i wiceprzewodniczącemu do wysokości ustalonej uchwałą zarządu związku. 5.upoważnienie do zaciągania zobowiązań majątkowych przysługuje działającym łącznie przewodniczącemu i wiceprzewodniczącemu tylko do wysokości majątku bedącego w posiadania związku.6.do wykonywania zastępstwa prawnego upoważnieni są przewodniczący,wiceprzewodniczący lub osoba posiadająca pełnomocnictwo udzielone przez przewodniczącego lub wiceprzewodniczącego.

Komisja rewizyjna: 3 osoby

Publiczne API KRS nie udostępnia imion i nazwisk osób fizycznych, podajemy funkcje w organie.

Historia zmian w KRS

Cele działania

1.ochrona miejsc pracy.; 2.ochrona warunków pracy i płacy.; 3.samopomoc wewnątrzzwiązkowa. ; 4.reprezentowanie interesów zawodowych swoich członków wobec kierownictwa zakładu pracy, organów administracji państwowej i gospodarczej, organizacji społecznych, samorządowych i politycznych.; 5.sprawowanie kontroli nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy, udzielania pomocy prawnej oraz podejmowanie interwencji i mediacji w przypadku indywidualnych spraw na tle stosunku pracy.; 6.prowadzenie negocjacji,zawieranie układów zbiorowych pracy oraz porozumień pomiędzy związkiem a pracodawcą oraz wszczynanie i prowadzenie sporów zbiorowych z pracodawcą.; 7.współdziałanie z państwową inspekcją pracy.; 8.sprawowanie kontroli nad przestrzeganiem przez kierownictwo zakładu pracy obowiązku zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, a także udział w opracowywaniu planów poprawy warunków pracy.; 9.zajmowanie stanowiska wobec kierownictwa zakładu pracy i organu samorządu załogi w sprawach dotyczących praw i interesów załogi zakładu pracy, a w szczególności przy ustalaniu regulaminów wynagradzania i premiowania, rozkładu czasu pracy, ustalania planów urlopów oraz dotyczących socjalno-bytowych i kulturalnych potrzeb załogi.; 10.zajmowanie stanowiska w indywidualnych sprawach pracowniczych w zakresie unormowanym w przepisach prawa pracy.; 11.zapewnienie członkom związku i ich rodzinom możliwośi korzystania z wczasów pracowniczych, kolonii oraz odpowiedniego udziału w podzia…

Pozostałe informacje z KRS

Ostatni wpis w KRS

12 października 2023 (wpis nr 5)

Sąd rejestrowy

Sąd rejonowy w gliwicach, x wydział gospodarczy krajowego rejestru sądowego

Czas trwania

nieoznaczony

Umowa / statut

zawarta 09.10.2021, 1 zmiana

Źródło: odpis aktualny i pełny z Krajowego Rejestru Sądowego.